近日，46名工友迎来了期盼的喜讯，合计24万余元的工资全部执行到位。

　　2024年11月7日，47名工人因绵阳市某新能源科技有限公司拖欠职工工资，向三台县劳动人事争议仲裁委员会提起仲裁，并与公司法定代表人杨某达成仲裁协议，约定在2024年11月10日以前给付完毕拖欠的工资，合计金额24万余元。在约定的给付期限届满后，该公司并未履行，于是46名工人向三台县法院递交了强制执行申请书。

　　面对这一关乎民生福祉的案件，三台县法院执行局迅速响应，启动绿色通道，将其纳入涉民生及小标的专项执行行动。专项行动执行团队立即展开行动，研究案件执行方案，并向被执行人发出执行通知书、报告财产令等执行文书。同时到公司经营场地现场调查，并传唤公司法定代表人杨某。

　　调查发现，该公司已停止营业，且因拖欠厂房租金被出租方起诉，其银行账户已被另一买卖合同纠纷案件冻结。公司法定代表人杨某更是声称人在老家处理事务，一再拖延履行义务。执行法官多次与企业所在园区联系，深入了解公司平时经营情况和现状，并与园区有关部门共同对公司进行明理释法，敦促履行。

　　12月11日，执行局依法将公司法定代表人杨某传唤到法院办案场所对其询问，面对执行人员的告诫，其仍不如实报告公司财产情况。为敦促杨某履行义务，法院决定对其违反财产报告制度的行为予以惩戒，处以司法拘留15日并交拘留所执行。

　　杨某在拘留期间，经承办法官和民警耐心明理释法，杨某终于意识到了问题的严重性。其家属也积极行动起来，分三次将全部案款支付到法院案款专户。法院当即完成案款支付程序，陆续将款项汇入工人们的预留银行账户。

　　“收到了！感谢法官这么快就帮我们解决了问题！”46名工友终于拿到应得的工资，至此，这起涉及工人权益的案件，在法院和拘留所共同努力下顺利执结。

　　民生无小事，枝叶总关情。三台县人民法院将始终践行司法为民理念，强化线上线下财产调查工作，用足用好各类执行措施，保障劳动者合法权益高效兑现，以实际行动当好“护薪人”。